EXASERVICES
Publié par EXASERVICES
le 10/10/2011

Un panel de TIC pour recruter "autrement"

EX@SERVICES,  EX@SSO France & Ex@bouTIC, EX@CDTD un panel de TIC complémentaires,  dédiés aux entreprises qui souhaitent recruter « AUTREMENT » !

• Plus souple que l’intérim
• sans engagement
• des compétences à la carte
• une politique active en faveur des personnes handicapées
  sans adaptation des postes de travail,

• des collaborateurs à distance mais visibles et très rapidement intégrés à l’entreprise grâce au Web 2.0

  • des outils de communication reposant sur les TIC, inscrits dans la pensée : « Agir local, penser global ».
  • un projet développé en réponse aux Grenelles de l’Insertion & Grenelles de l’environnement grâce au Web 2.0
  • EX@SERVICES est reconnu organisme œuvrant pour l’insertion des professionnels handicapés par le Ministère de l’Emploi, du  Travail et de la Santé.


A - Un concept novateur : une insertion réussie en 3 étapes
      
1) Formation à l’emploi futur, aux TIC ; remise à niveau, adaptation du poste de travail
 déductible TTC 100 %, à concurrence de 10 %  de la somme due à l’Agefiph ou Fiphfp dans le cadre des dépenses déductibles
2) des compétences variées : infographie, secrétariat, téléphonie, ingénieurs, etc.
 recrutée par le CDTD EX@CDTD, Entreprise Adaptée, la personne formée en étape 1, fournira des prestations de qualité,  déductibles à concurrence de 50 % de l’obligation légale d’emploi des T.H
3) Un recrutement = 2 unités
 Toute personne recrutée, issue d’une Entreprise Adaptée, équivaut à 2 Unités

Cible principale : les professionnels handicapés oubliés dans la Loi du 11 février 2005 :
Ceux et celles qui ne peuvent prétendre à un emploi dans une entreprise dite ordinaire du fait de leur pathologie : accidentés de la vie, maladies chroniques invalidantes, etc.
Nombreuses compétences de BEP à BAC+5

B –Une Association EX@SSO France, véritable outil de communication sur le Télétravail, les Téléactivités, le Visiotravail, seul avenir pour tous les professionnels ne pouvant prétendre à un emploi dit traditionnel

 support du concept EX@bouTIC


C- Ex@bouTIC,

  • Un espace fixe ou nomade (centres commerciaux, gares, …)
  • le Centre commercial de Lyon La Part-Dieu a déjà fait part de son accord  pour la recevoir – faire offre pour autres emplacements
  • un service dit de « proximité », duplicable, riche de la mutualisation des moyens et des énergies de ses nombreux partenaires proposant :

 

  • des Téléservices : infographie, sites Internet,  travaux divers de secrétariat (rédaction, frappe, prises de R.V., relances téléphoniques, traitements de fichiers, audiotypie....), etc.
  • les services de ses partenaires : Entreprises Adaptées, Esat,  matériels, logiciels, institutionnels locaux Mdph, Agefiph, sameth, Cap emploi,
  • la découverte du Télétravail et Visiotravail
  • des rencontres entre futurs Télétravailleurs


Objectifs :

  • Vulgariser le Télétravail et Visiotravail auprès des employeurs et des futurs employés
  • Créer des emplois en signant des partenariats avec des artisans, des médecins, des entreprises, des collectivités locales,
  • Favoriser les rencontres entre futurs télétravailleurs
  • Participer au développement des Télécentres dits de proximité


D - EX@CDTD Centres de Distribution de Travail à Domicile, déclinés en département EX@cdtd 77, EX@cdtd 19, etc. en création

N'hésitez pas à nous contacter pour plus amples enseignements : contact@exaservices.net - www.exaservices.net - Tél. 01 64 36 29 37

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